同為建工齊并進(jìn),攜手共創(chuàng )新建工。 交流中我們就人力資源建設、員工培訓、績(jì)效考核、干部提拔與任用等相互交換了管理經(jīng)驗。原部長(cháng)對我公司開(kāi)展的形式多樣的培訓、人員協(xié)調配置、濃厚的學(xué)習氛圍及員工較高的素質(zhì)表示贊許。而焦作建工在保險管理、績(jì)效考核、干部晉升與任用等工作令人稱(chēng)道。 隨著(zhù)人力資源領(lǐng)域的拓寬、對企業(yè)人力資源提出了更高的要求,同為建工,一脈相承,學(xué)習借鑒的意義不言而喻,雙方一致表示會(huì )更進(jìn)一步加強合作與交流,相互學(xué)習,共謀發(fā)展。